Для кандидатов
Вниманию руководителей высшего и среднего звена организаций Забайкальского края!
Министерство экономического развития Забайкальского края объявляет конкурсный отбор специалистов для обучения в рамках Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2018/19 учебном году.
Прием документов производится до 14 сентября 2018 года.
Программой подготовки предусматривается:
Курс профессиональной переподготовки (550 часов, включая 180 часов подготовки по иностранному языку) в области менеджмента, маркетинга и финансов в ведущих российских образовательных учреждениях и бизнес – школах.
Стажировка на зарубежных предприятиях сроком от 1 недели до 3 месяцев.
К участию в конкурсном отборе допускаются специалисты - управленческие кадры высшего и среднего звена, рекомендованные организациями Забайкальского края, подавшие заявления об участии в конкурсном отборе и отвечающие следующим требованиям:
- возраст до 40 лет (предпочтительно);
- высшее профессиональное образование;
- общий стаж работы не менее 5 лет;
- опыт работы на управленческих должностях не менее 3 лет;
- владение иностранным языком;
- участие в реализации проекта развития организации.
По вопросам участия в конкурсном отборе обращаться в комиссию Забайкальского края: Министерство экономического развития Забайкальского края, Ленина, 63, каб. 26, 40-17-76, каб. 28, 40-17-74, e-mail: pprog@economy.e-zab.ru
Порядок регистрации специалистов
• Самостоятельная регистрация специалиста в системе МОДЕУС (http://pmtp.modeus.info), заполнение анкетных данных, описание проекта, прикрепление мотивационного эссе;
• Получение специалистом на электронный ящик автоматически сформированных анкеты, рекомендации руководителя организации, концепции проекта;
• Представление специалистом полного пакета документов в комиссию Забайкальского края;
• Проверка сотрудником комиссии пакета документов по формальным критериям и на соответствие данным введенным в МОДЕУС;
• Активация сотрудником комиссии специалиста в системе МОДЕУС;
• Получение специалистом на электронный ящик автоматически сгенерированного пароля, который будет им использоваться во время тестирования и обучения;
• Отправка сотрудником комиссии запроса в ФБУ «ФРЦ» на получение доступа к тестам по иностранному языку и информационным технологиям;
• Проведение конкурсной комиссией тестирования.
Реквизиты на оплату тестирования:
Читинский институт (филиал) ФГБОУ ВО «Байкальский государственный университет»
УФК по Забайкальскому краю (ОК 02 ЧИ ФГБОУ ВО «БГУ» л/с 20916Х26130)
ИНН 3808011538
КПП 753602001
ОКТМО 76701000
Счет 40501810600002000002
БАНК ПОЛУЧАТЕЛЯ: Отделение Чита г. Чита
БИК 047601001
Назначение платежа: код доходов 00000000000000000130 Ф.И.О., вид тестирования
Информационные технологии – 228,5
Профессиональное интервью – 1249,9
ФГБОУ ВО «Забайкальский государственный университет»
УФК по Забайкальскому краю (ОК 02 ФГБОУ ВО «ЗабГУ» л/с 20916Х16810)
ИНН 7534000257 КПП 753601001
Расчетный счет : 40501810600002000002
БИК: 047601001
Банк: Отделение Чита г.Чита
ОКТМО 76701000
ОКПО 02069390
ОКВЭД 80.30.01
ОГРН 1027501148652
ОКФС 12
ОКОПФ 72
Назначение платежа: код доходов 00000000000000000130 ,Ф.И.О., вид тестирования
Иностранный язык – 869
Перечень документов, предоставляемых для участия в конкурсном отборе
Специалисты желающие принять участие в конкурсном отборе оформляют и представляют в региональную комиссию в установленные сроки документы:
1) Заявку рекомендующей организации на подготовку специалиста. Рекомендацию руководителя организации - форма № РО-01 (формируется в МОДЕУС) (2 экз.).
2) Концепцию проекта развития организации. Индивидуальное проектное задание. План профессионального использования специалиста – форма № РО-02 (формируется в МОДЕУС) (2 экз.).
3) Копию диплома о высшем образовании (2 экз.).
4) Копию документа об изменении фамилии (в случае, если диплом выписан на другую фамилию) (2 экз.).
5) Копию паспорта Российской Федерации (страницы, содержащие фотографию и дату рождения, информацию о месте выдачи паспорта, регистрацию по месту жительства) (2 экз.).
6) Копию трудовой книжки, заверенную отделом кадров организации (каждая страница ксерокопии заверяется подписью должностного лица и печатью, на копии после последней записи о работе перед заверяющей подписью и печатью должна присутствовать фраза «Работает по настоящее время»). (2 экз.) Оба экземпляра должны иметь оригинал оттиска печати.
7) Договор (4 экз.) (все 4 экземпляра – оригиналы);
8) мотивационное эссе – 2 экз.;
9) согласие на обработку персональных данных – 2 экз.